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提高我國保安服務企業提高科技元素的5種方式

來源:http://www.kxhckz.live/     發布時間:2013-04-07    點擊數:

就目前而言,我國多數保安服務行業還停留在人防階段,隨著我國廉價勞動力時代的終結、人力成本的上升,上海保安服務企業靠收取“人頭費”賺取利潤將不復存在。今日聯明保安服務公司提高我國保安行業科技元素的5種方式。

首先,科學調整企業內部結構。

在報警監控運營服務、技術咨詢與培訓、施工監理與維護、風險控制與管理、計算機網絡信息安全、遠端監控管理平臺等技術保安服務方面,設立機構,投入資金,引進與培養人才。尤其是積極推動報警監控運營服務項目的發展,逐步提高其在保安服務工作中的比例。

其次,不斷發掘和培育市場增長點。

對國家重點投資建設的交通、能源、水利、通訊等領域大力跟進,尤其是在“平安城市”、“數字化城市”等建設中尋求商機!對國家機關、重要交通樞紐、金融機構、危險品生產運輸、水電氣熱設施、娛樂場所、工廠礦山等重點單位,加大關注力度。同時,積極發展社區、家居保安技防。眾所周知,技防系統是一次性建設系統,能否正常運行,關鍵在后續的擴容、升級、維護等服務上。所以,公司注重做好技防咨詢、設計、監理、培訓、接警、維修保養等服務,促進技防產業的健康發展。

再次,促進保安服務增長方式的轉變。

這主要是指提升保安服務的科技含量,加快企業自主創新步伐,促進從粗放經營到集約經營方式的轉變,不能再走依靠簡單的外延擴張來實現增長的老路。一方面提高原始創新能力、集成能力和引進消化吸收再創新能力,促進保安技防研究成果向應用轉化;另一方面,積極運用信息技術建立應用網絡,并進行普及推廣。

第四,加強對外交流與合作,博采眾長、為我所用。

公司一方面“走出去”,通過對發達國家和地區保安業的考察學習、參加國際安防產品博覽會以及到國外先進保安服務企業進行培訓等,開拓視野,增長見識,轉變觀念。另一方面是“引進來”,把發達國家和地區保安業先進的服務模式、發展理念、技術帶回來,用于自己的企業管理中。公司正嘗試與國際先進保安企業合作,成立新型的保安企業,大力推進我國保安服務企業的科技化進程,縮短與世界先進水平的差距。

此外,實施人力資源戰略,加強保安技術人才的引進和培養力度。

一是要積極引進保安服務活動中急需的高層次人才,尤其是那些懂業務會辦事、懂經濟會管理、懂技術能吃苦的復合型人才,充實保安服務人才隊伍,提升整體服務水平;二是要加強保安技術人才的培養力度,針對培訓對象年齡、職務、文化和崗位等方面的差異進行分級分層培訓;三是要推進保安技防服務職業資格證書認證制度的落實,開展保安技防咨詢師、工程師、經紀人等職業培訓和資格認定工作。

隨著市場經濟不斷完善,各行各業的競爭也在不斷加劇,保安行業也是一樣。只有不斷在行業中加入一些科技元素,正確把握市場脈搏,才能在未來的競爭中立于不敗之地,希望以上分享能夠對大家有所幫助!

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